Waarover gaat het ?

Sinds juli 2004 kan de werkgever die een slachtoffer van een herstructurering een nieuwe job aanbiedt gedurende max. 3 kwartalen genieten van een vermindering van de sociale zekerheidsbijdragen. 

Vanaf 01/07/2006 zou de lastenvermindering 1.000 euro per kwartaal bedragen en dit voor max. 5 kwartalen.

Als de betrokken werknemer minstens 45 jaar is zou de vermindering van de RSZ-werkgeversbijdragen 1.000 euro gedurende 5 kwartalen bedragen en nadien 400 euro gedurende 16 kwartalen.